近期,养老专业登上了热搜,首批养老服务与管理专业的本科生一毕业就被抢聘、就业率达到100%……
2020年,山东女子学院和上海工程技术大学成为全国首次开设养老服务本科专业的院校,该专业的学子拥有一个响亮的称号——青春养老人。
今年5月份,有三十多家来自全国各地的知名养老机构、企业,为山东女子学院养老服务管理专业的64名应届本科生提供了养老管家、社工专员、产品营销、养老护理员等400多个岗位。
而上海工程技术大学的养老服务管理专业迎来了33名毕业生,30余家养老机构拿出了120余个岗位。
9月13日,全国人大常委会会议表决通过关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定。
至2035年,我国60岁及以上老年人将突破4亿,占比超过30%,进入重度老龄化阶段。
据《中国老龄产业发展报告》预测,到2050年,中国老龄人口的消费潜力将增长到106万亿元左右,占GDP的比例将增长至33%,成为全球老龄产业市场潜力最大的国家。
为了更好地满足这一市场需求,多所高校开设了养老服务管理专业。该专业旨在培养具备全面知识背景及实践能力的复合型人才,未来这些毕业生可以担任这几种职位:养老机构职业经理人、社区养老规划师和个人养老咨询顾问。
2019年,全国高职院校开设了293个养老相关专业点,但均为专科层次。同年10月,教育部联合其他六个部门发布文件,鼓励普通本科高校增设家政学、老年医学等与养老服务相关的专业。
2020年,上海工程技术大学和山东女子学院率先响应号召,在国内首批设立了养老服务管理本科专业。值得注意的是,这两个新设的专业被安排在管理学院而非传统的护理类学院之下。
据上海工程技术大学管理学院副院长罗娟介绍:“专科教育主要侧重于培养直接从事养老服务工作的专业人才;而本科教育则更注重于培养具备较强管理能力和服务规划能力的运营管理人才。”
这一变化标志着我国高等教育在应对老龄化社会挑战方面迈出了重要一步。
截至目前,全国已有超过30所高校开设了与养老服务相关的本科专业。
养老专业的基础课程主要包括《管理学原理》、《公共管理学》等管理学类内容,《社会学》、《老年学概论》等社会学和老年学类内容,《生理学》、《临床医学概论》、《老年心理学》等医学和心理学类内容以及《养老政策法规》等法学课程。
核心课程涵盖《老年护理学》、《老年康复学》、《老年活动策划与组织》等,这些课程均具有极高的实用性。
齐鲁医药学院养老服务管理专业负责人任晓燕说:“在过去的三年,家长们常问的问题是“这个专业是不是就是伺候人的”,不过现在这类问题明显减少了。大家逐渐认识到,养老行业不仅包括为老年人提供日常生活服务,还涵盖了教育、文旅和金融等多个领域,为年轻人提供了广阔的发展空间。”
近年来,养老服务管理专业的第一志愿率持续攀升,至2022年已达到65%,招生规模也在不断扩大,显示出该领域日益增长的吸引力。
青春养老人如果作为管培生加入大型养老机构,经过几年的历练,不仅有机会晋升至院长或副院长的职位,而且薪资待遇将不逊色于名校毕业生。
虽然养老行业被视为朝阳产业,但距离真正成为蓬勃发展的“朝阳”行业还有相当长的一段路要走。
当前,我国的养老行业仍处于初级发展阶段,养老服务行业普遍面临着待遇水平不高、职业发展空间受限等问题。这些问题不仅削弱了从业人员的积极性和留任意愿,同时也制约了整个行业的发展。
养老行业也在不断探索留住人才的办法,例如加强专业人才的福利待遇。
山西省针对养老服务领域的人才,根据其学历水平提供一次性入职奖励,金额范围在3万元至6万元之间;而杭州市则依据养老护理员的职业技能等级,每月发放津贴补助,最低300元,最高可达1200元。
目前广东多地已出台相关政策,为相关从业者提供就业补贴,这将有助于提升养老服务的整体水平,满足老年人多样化、高品质的养老服务需求。
在广州,相关从业者最高可获资助3.7万元。
广州就业补贴标准
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中等职业学校(含技工学校)全日制毕业生、普通高级中学毕业生在养老服务机构从事养老护理、医疗、康复、社工等一线服务岗位累计满3年的,给予一次性就业补贴6000元;
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高等职业院校全日制毕业生在养老服务机构从事养老护理、医疗、康复、社工等一线服务岗位累计满3年且未获得前项就业补贴的,给予一次性就业补贴11000元;已获得前项就业补贴的,予以补差;
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全日制普通高等学校本科及以上学历毕业生在养老服务机构从事养老护理、医疗、康复、社工等一线服务岗位累计工作满3年且未获得前项就业补贴的,给予一次性就业补贴12000元;已获得前两项之一就业补贴的,予以补差。